8月6日-9日，集團第一屆增值業務內訓師培訓在湖南醴陵順利舉行。集團及勝利股份選拔共計26名內訓師參加。總裁助理董碩、增值業務部總經理莊潤平、集團人力資源部等參加啟動儀式。

啟動會上，莊潤平首先強調了建立增值業務內訓師體系的重要性，並對本次培訓會提出幾點要求：以空杯的心態學習，汲取產品、銷售、培訓開展、活動落地等核心知識；做到學以致用、上傳下達，承接下半年的衝刺活動；積極發揮個人優勢，主動開發、萃取課件，參與到內訓師體系完善中去。

董碩闡述了集團對於人才體系、人才梯隊建設的重視，借助此次培訓，既獲得個人自身能力的提升，也為未來整個集團的增值業務起到更大的助力。同時也借助醴陵紅色文化底蘊，讓集團增值業務內部培訓人才的建設在這裡實現星星之火，可以燎原。

本次內訓師培訓採用理論講解與實戰情景演練相結合的方式，從產品知識、互動教學應用、語言肢體展現等環節説明學員解鎖授課技能技巧、解讀高效授課關鍵，展現了“比學趕超”的學習氛圍。經過四天的緊張學習，14名學員通過層層考核，獲得一星內訓師認證，其中8名優秀內訓師脫穎而出，獲得榮譽表彰。

蓄“師”待發，銳不可擋。集團增值業務部將持續落實內訓師培養工作，抓實內部講師隊伍建設，塑強人才隊伍素質能力，助力集團增值業務發展再上新臺階！