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于无声处传“捷”报---记集团公司2017年优秀员工、泰州公司门站站长吴捷
发布时间:2018-07-23

人生,犹如一场旅行。在漫漫的旅途中,每个人都会走过许多十字路口,都会遇到各式各样的选择。智者信仰真理所以选择了上下求索,勇者渴望超越所以选择了奋斗不息。吴捷,泰州中油燃气有限责任公司门站站长,在泰州公司这片热土上,他不甘平庸,选择在平凡岗位上演绎平凡而精彩的人生,于2017年度荣获集团公司优秀员工称号。

作为的一名基层工作人员,他虽没有取得出类拔萃的成绩,没有惊世骇俗的壮举,但是他却凭着一颗不平凡的心,在平凡的岗位上恪尽职守、无私奉献,执着追求、不断超越,让自己的人生在平凡中出精彩。无论是刚入职时输气工岗位、管输公司调度、还是16年初成为周庄站站长,在基层工作岗位上,他一步一个脚印,到公司最需要的地方去,甘做公司伟大事业中的一颗小小螺丝钉!2015年做调度工作时,由于调度人员不足,他主动担起管输公司调度的全部工作,不计较时间长短,不在乎节假日的加班。2016年初调任周庄站站长时,他克服该站离家几十公里,难以顾及家庭的困难,不跟公司讲要求、提条件,及时到周庄站任职。201710月在戴南站LNG生产紧张,急需要人手时,他又顾全公司大局,毫无怨言地投入到戴南站保供工作中去,战严寒、抗冰雪,跟同事们一起用辛勤和汗水谱写了一曲保供之歌。

有人说:位不在高,爱岗则名;资不在深,敬业就行爱岗敬业,无私奉献” ,从参加工作的第一天起,这八个字已经深深的印在他的脑海里,成为不可动摇的人生方向标。在这八个字的指引下,他要求自己在工作中兢兢业业,不计得失,把一分一秒的时间抓牢,把点点滴滴的小事做好,将平凡的岗位看成实现人生价值的舞台,将繁琐的日常工作当作检验自我的试金石。在做调度工作时,他每天都对统计资料认真核实,做到工作中无差错,无遗漏,在他任职调度期间没有发生一起因为失误而影响公司利益的事。在周庄站任职期间,他注重细节,通过分析,将以前的输气时间缩短了半小时左右,这样加臭的时间同样缩短,有效的节约了加臭剂的使用,降低了运行成本。由于周庄站人员均不是科班出生,对燃气知识有所欠缺,为提高该站的人员综合素质,满足公司长远发展建设的需要,吴捷从基础开始抓起,每月组织学习场站各类设备知识,并组织进行考试,将成绩和相关绩效考核相联系,提高大家的积极性,将知识刻入每位员工的脑海中。并组织场站人员学习工作礼仪,提高了大家的自身素质。在平时鼓励员工积极参加一些专业课程的培训学习,通过一年来的理论和实践相结合的学习,该站员工的综合素质有了极大提升!“予人玫瑰, 手有余香” ,自己长期以来的辛勤劳动和默默奉献,不仅得到了单位的认可,同事的尊重,还提高了自身的专业技能和业务水平,加快了自己的成长,让他的工作和生活变得更加充实而有意义。

人生因敢于担当而精彩。鲁迅曾经说过我们自古以来,就有埋头苦干的人,有拼命硬干的人,有为民请命的人,有舍身求法的人......这就是中国的脊梁。当接到工作任务的时候,是讨价还价、相互推诿,还是尽职尽责,努力完成?当工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望,停滞不前,还是挺身而出,攻坚克难。敢于担当四个字在时刻提醒着他,要做一名有脊梁的员工!于是,在工作中他脚踏实地,埋头苦干,恪尽职守,认真做好部门及领导交派的每一项工作,遇到问题从不推脱, 遇到困难从不退缩。刚到周庄站时,周庄站面临着卫生状况差,人员技能参差不齐,主观能动性不高、管理混乱等诸多问题。吴捷从管理制度入手,将场站每一项工作进行细化,制度化。把工作具体到时间,具体到人,具体到区域来完成。这样就很好杜绝了场站员工的懒惰行为,有效的提高了员工的工作主动性。他在工作中积极起到带头模范作用,要求别人做到的事自己首先做到,凝心聚力,使得场站员工真正把场站的事情当作自己的事情来做。他在工作中善于思考,不断改进工作方法,短短一年多时间,就将周庄站打造成了泰州公司的模范场站之一。

在良好的发展机遇面前,他勤奋学习,努力工作,不断充实自我,完善自我、超越自我。正如人们所说,如果你不去尝试,就永远不知道自己能做什么,只有不断挑战自我,超越自我,人生才能闪现亮丽的光彩!时光流逝,岁月如歌,在平凡中,他一路走来,虽历经坎坷波折,但也看到了人生路途中不一样的风景。

不求名,不逐利,宁静致远是吴捷所信奉的人生格言,他是一个放在人堆里都不会引起人注意的小角色。在他人眼中是那样普通,看似没有瞩目成绩的背后是长期默默无闻地坚守。平凡孕育伟大,平凡的工作成就崇高的事业,平凡的岗位铸就人生的辉煌。在工作中他时刻发扬开拓创新、积极进取的精神,对工作积极负责,对事业充满激情,对业务精益求精。以恪尽职守的意识、热情服务的态度、严于律己的精神,立足岗位、踏实工作、创先争优,在平凡的岗位上谱写人生的壮丽新篇章!

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